Car il vous permet d’initier, d’optimiser et de pérenniser votre Démarche Santé Sécurité au Travail.
Vous gagnez en efficacité par un diagnostic fiable de vos forces et faiblesses pour un plan d’actions sur mesure et adapté.
Il rend votre entreprise proactive et augmente vos performances.
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Document Unique d’Evaluation des Risques: Physiques Psychosociaux |
Audit personnalisé
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GoPrev Votre Référent externe Santé Sécurité |
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| Obligations et recommandations |
« L’employeur transcrit et met à jour dans un document unique les résultats… » |
« L’employeur prend les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé physique et mentale des travailleurs… » « L’employeur a une obligation de résultat et non de moyens. » |
« L’employeur peut faire appel aux intervenants en prévention des risques professionnels dûment enregistrés auprès de l’autorité administrative… »
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| Offre GoPrev |
Méthodologie simple, claire et efficace. Mise à jour réglementaire. Définition des priorités et d’un programme de prévention. Association des salariés et du CHSCT au Document Unique: Evaluation des risques physiques Évaluation des risques psychosociaux Plan d’action cohérent et efficace. Autonomie : transfert des compétences en interne. |
Faire de vos obligations vos atouts ! Diagnostic précis autour de 3 axes – Organisation Etat des lieux : Plan d’action priorisé. Méthodologie simple, claire et efficace.
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Externalisation de la fonction de Référent Santé sécurité.
Etape 1 : Diagnostic précis et personnalisé. Elaboration du plan d’actions.
Etape 2 :
Etape 3 : Accompagnement et Assistance périodique |
| Durée | A définir | A définir | 3 jours (étape 1) + à définir |