MANAGER EFFICACEMENT AU QUOTIDIEN ET POUR LONGTEMPS
Le manager actuel, débutant ou confirmé, est un facilitateur, un "couteau suisse".
Atteindre les objectifs et développer l'esprit d'équipe,dynamiser une équipe et gérer les cas individuels,
voilà quelques défis complexes mais passionnants auquels le manager doit faire face!
En étant pilote, en relais et en soutien de son équipe, sa légitimité et son engagement favoriseront un haut niveau d'engagement et de performance individuelle et collective.
Une formation pratico-pratique pleine d'enseignements.
Objectifs
Identifier ses tendances naturelles pour mieux se connaitre
Acquérir et appliquer les techniques managériales fondamentales
Adapter son management à l'autonomie des collaborateurs
Gérer les paradoxes : manager des individus et une équipe, gérer le quotidien et préparer l’avenir
Favoriser la motivation et l’engagement de chacun
Être armé pour gérer les cas complexes
Public
Managers de proximité
Tous secteurs d’activité
Prérequis : moins de 3 ans de management ou première formation managériale
Formations des bénéficiaires: en présentiel (Lyon ou ailleurs) ou à distance (visio).
Modalités
Durée
• Préparation : d’une demi-journée à 1 jour
• Prestation : de 2 à 3 jours
Inclus
• Atelier de coaching en binôme
• IceBreakers réguliers : Écoute, confiance, changement
• Demi-journée de jeux de rôle : mener un entretien délicat
• Intervention théâtrale (en option)
Prix
• Prix jour unique : 1 100 euros HT
• Prix moyen total : 3850 euros HT
Points forts
Traitement de cas réels et actuels
Autodiagnostic « Positionnement managérial »
Fiches-outils
Développement de la cohésion managériale
L'importance de soft skills
Évaluation des acquis en cours et fin de formation
Les réponses à vos questions
C'est quoi une formation management et pourquoi est-ce indispensable de se former?
Qu'attend on d'un bon manager?
Quels sont les différents styles de management?
Quelles différences entre un manger et un leader?
Comment mener un entretien de recadrage, de félicitations, de remotivation?
Actualités GO'Prev
Intégrable dans la formation de manager: Atelier " développer son leadership et son intelligence émotionnelle"
Témoignage
"J’ai trouvé cette formation très formatrice en tant que manager et aussi en tant que personne. Thomas est un très bon facilitateur qui adapte le programme et le déroulement à son public. Les supports sont très complets mais ne seraient rien sans l’animateur qui, grâce à son expérience, sait dynamiser le groupe."